Perawatan lansia (kaigo) adalah salah satu karier paling mudah diakses pekerja asing di Jepang, dengan permintaan stabil di seluruh negeri. Gaji dasar sederhana, tetapi shift malam, sertifikasi, dan pengalaman menaikkannya secara berarti.
Fakta utama
- Gaji bulanan pemula (tipikal)
- 180–230 ribu yen + tunjangan
- Tunjangan shift malam
- Menaikkan total bulanan
- Rute visa utama
- SSW (bidang kaigo)
- Bahasa Jepang
- Minimal N4, N3 dihargai
- Permintaan
- Tinggi, seluruh negeri
Dari gaji kotor ke bersih — bedah slip gaji
| Pos | Jumlah (per bulan) |
|---|---|
| Gaji kotor (titik tengah tipikal profesi ini) | ¥210,000 |
| Asuransi kesehatan (≈5%) | −¥10,500 |
| Pensiun kōsei nenkin (9,15%) | −¥19,200 |
| Asuransi kerja (≈0,55%) | −¥1,200 |
| PPh dipotong di muka (≈2–4%) | −¥5,300 |
| Pajak penduduk (mulai tahun ke-2, ≈6%) | −¥12,600 |
| Gaji bersih tahun pertama (perkiraan) | ¥173,800 |
| Gaji bersih mulai tahun ke-2 (perkiraan) | ¥161,200 |
Perkiraan Path2Japan dari titik tengah gaji di atas — tarif sedikit bergeser menurut penghasilan, tanggungan, dan pemda. Tahun pertama belum dipotong pajak penduduk, jadi gaji yang "menyusut" di tahun kedua itu normal, bukan salah hitung.
Mengapa kaigo adalah rute yang realistis
Penuaan penduduk Jepang menjadikan perawatan lansia bidang kekurangan tenaga kerja struktural terbesar. Bagi pekerja asing — termasuk banyak pekerja Indonesia melalui program EPA dan SSW — ini berarti: lowongan tersedia di setiap prefektur, pemberi kerja berpengalaman dengan sponsor visa, dan tangga kualifikasi jelas yang mengubah usaha menjadi gaji dan status.
Bagaimana gaji tersusun
Kompensasi perawat adalah gaji dasar plus tunjangan — dan tunjangannya penting:
- Shift malam (biasanya 4–6 kali sebulan) masing-masing menambah tunjangan tetap.
- Sertifikasi: pelatihan pengantar shoninsha kenshū, tingkat menengah jitsumusha kenshū, dan lisensi nasional kaigo fukushishi — masing-masing menaikkan gaji dasar di sebagian besar tempat kerja.
- Subsidi perbaikan upah pemerintah dibayarkan ke staf perawatan lewat pemberi kerja; transparansi penerusannya berbeda-beda — tanyakan langsung.
Tangga kualifikasi
Rencana jangka panjang realistis bagi perawat asing:
- Masuk lewat SSW (bidang kaigo) dengan JLPT N4.
- Bekerja sambil belajar N3/N2 dan jitsumusha kenshū.
- Setelah 3 tahun pengalaman praktik, ikut ujian nasional kaigo fukushishi.
- Lulus → pindah ke status tinggal “Caregiver”: tanpa batas waktu, bisa bawa keluarga, dan jalur ke izin tinggal permanen.
Bahasa Jepang untuk halaman ini (tekan ▶)
| 体の向きを変えますね。 Karada no muki o kaemasu ne. Saya bantu ubah posisi badan ya. | |
| お手洗いに行きましょうか。 Otearai ni ikimashō ka. Kita ke toilet, yuk? | |
| 痛いところはありませんか。 Itai tokoro wa arimasen ka. Ada yang sakit? | |
| おはようございます。今日もよろしくお願いします。 Ohayō gozaimasu. Kyō mo yoroshiku onegai shimasu. Selamat pagi. Hari ini mohon kerja samanya. | |
| 体調が悪いので、今日は休ませてください。 Taichō ga warui node, kyō wa yasumasete kudasai. Badan saya kurang sehat, izinkan saya libur hari ini. |
Audio disintesis dengan VOICEVOX:Meimei Himari pada kecepatan standar untuk ditirukan; percakapan asli lebih cepat dan beraksen.
Kesalahan umum & peringatan
- Angka gaji adalah kisaran indikatif dari sumber publik, bukan jaminan. Jenis fasilitas (panti khusus vs. layanan harian) sangat mengubah gaji maupun beban kerja.
- Pastikan apakah gaji yang disebut sudah termasuk tunjangan shift malam — sumber kesalahpahaman umum dalam rekrutmen luar negeri.
- Bidang kaigo melarang memungut deposit rekrutmen dari pekerja. Laporkan agen yang memintanya.
Pertanyaan yang sering diajukan
Visa apa yang dibutuhkan untuk bekerja sebagai perawat lansia?
Sebagian besar perawat asing baru memakai rute Specified Skilled Worker (bidang kaigo). Jalur lain termasuk program EPA untuk negara tertentu (termasuk Indonesia), visa Caregiver bagi pemegang sertifikat perawat nasional, dan rute pelajar-ke-kerja.
Bisakah kaigo menuju izin tinggal permanen?
Bisa. Lulus ujian nasional kaigo fukushishi memungkinkan pindah ke status tinggal "Caregiver" yang tanpa batas waktu dan dihitung untuk izin tinggal permanen.
Apakah pekerjaannya berat secara fisik?
Ya — memindahkan pasien, membantu mandi, dan shift malam menuntut fisik. Fasilitas sangat bervariasi; pusat layanan harian umumnya lebih ringan daripada panti perawatan intensif.
Berapa gaji perawat lansia di Jepang?
Kisaran umumnya 180–230 ribu yen + tunjangan (gaji bulanan pemula (tipikal)). Itu angka sebelum lembur dan tunjangan — rincian per kota dan potongan slip gaji ada di halaman ini.
Sumber resmi
Berapa gaji ini tersisa di tiap kota: TokyoYokohamaOsakaNagoyaSaitamaChibaKyotoKobeFukuokaSapporo
Halaman ini hanya memberikan informasi umum, bukan nasihat hukum. Aturan imigrasi dapat berubah; selalu pastikan melalui sumber resmi di atas sebelum mengambil keputusan.